2018年天津积分落户最新政策

2018年天津积分落户最新政策

本市正在进行2018年第一期居住证积分入户网上预约申报工作。这项从2018年1月1日起实行的户籍制度改革，通过居住证积分入户的方法，“鼓励年轻、有文化、高技能的人才在津创业、就业和落户”。在2018年一年来共有两批10500名外来务工人员达到积分入户标准，成为天津新市民。积分入户政策能否成为撬动天津发展的又一动力?

快过年了，李华夫妇俩正忙着置办年货，准备把河北省唐山老家双方老人都接到天津。

李华是本市二五四医院的一名男护士，去年他和爱人第一批通过积分入户成为了天津新市民，今年春节，也成为他们一家人作为天津新市民度过的第一个春节。而在以前，这一纸户口曾是他最大的心病。

李华：“找工作的时候有好多户籍方面的限制，当时就有回家的冲动吧。后来到医院，考完执照之后，就算单位正式职工了吧。那会儿有点踏实了，各种福利待遇就慢慢等着。但一直最揪心的事还是因为户口的问题。择业来说比较容易，但你想要进一步发展的话天津积分落户，这就是一个卡口了。因为我想融入天津市这种生活。以前是奔着蓝印来的，蓝印的话是咱的一笔财富嘛，孩子也好媳妇也好，都能落在这儿，但的确是心有余而力不足。”

据了解，在居住证积分入户政策之前，外省市人员在津落户的方式共有三种：人才引进、蓝印户口和直系亲属投靠。其中，人才引进要求全日制普通大学本科学历以上;蓝印户口则需要财力。按照过去的政策，很多像李华这样来自外省市的蓝领人才都满足不了落户条件;常年和企业打交道的海泰优点创业投资管理有限公司副总经理何勇军深有感触地说：“企业在招一个人才其实花的代价和精力是非常大的，留下这些人的话，工资的增长是有限的，但是这些职业蓝领人才如果没有一个很好的社会福利的话，户籍没有解决，家庭的温暖没有的话，对他长期留在这工作起到一个非常大的阻碍作用的。”

为了鼓励和吸引年轻、有文化、高技能的人才在津创业、就业和落户，2018年9月底，本市发布了《天津市居住证管理暂行办法》，决定从2018年1月1日至2018年12月31日，试行非天津户籍常住人口居住证管理办法，以居住证制度管理外来常住人口天津积分落户，以积分制方式遴选外来拟落户人员，以员额总量控制年度落户人口总量。2018年上半年，就有2500名外来者通过此项政策成功获得天津身份，李华夫妇就在其中。同时，当年5月底开始，执行了20年的天津市蓝印户口政策正式退出历史舞台。