天津人才引进政策 天津市人才引进落户需要什么条件

一、人才引进落户需要什么条件?二、人才引进申请人需要提供哪些材料?六、人才引进落户需要调档吗?七、人才引进落户天津必须要有房子吗?八、天津人才引进户口落在哪里?九、人才引进落户必须要在天津工作吗?十、天津人才引进落户对工作单位性质有要求吗?十一、人才引进落户天津后,家属如何落户?

一、人才引进落户需要什么条件?答:1、年龄要求在35周岁以下,原则上需要统招本科学历,且取得学士学位(含统招专升本3+2);2、若35周岁以上45周岁以下者必须具备相应技术职称或者研究生以上学历。

二、人才引进申请人需要提供哪些材料?答:身份证,户口本,学历及学位证原件天津人才引进政策,1寸和2寸蓝底照片四张(高清电子版),在线学历认证报告有效期半年。携以上材料来我处预审,符合条件提交上级部门。

三、人才引进落户多长时间可以下发准迁证?答:人才引进流程简单,提交材料少,申报时间短,一般1-3个月即可下发准迁证。

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四、自考本科,研究生可以人才引进吗?答:不可以天津人才引进政策,人才引进要求学历为统招学历,诸如自考、成人高考、远程教育、业余教育、开放教育等多种类型获得的本科及以上学历均不符合人才引进政策要求。

五、周岁包括35岁吗,以什么标准确定是否不满35周岁?答:包括35周岁(当天),以出生日期作为是否不满35周岁的标准。

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六、人才引进落户需要调档吗?答:如申请人要求可以调档,一般情况下无硬性要求。

七、人才引进落户天津必须要有房子吗?答:不是必须的,可以先落集体户口再房。

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八、天津人才引进户口落在哪里?答:如果在津有住房,且产权证已经下发,直接落户住房所在地;如果房本暂时没有下发,可先落到人才或公司集体户口,等房产事宜落实后再将户口迁至住房上。

九、人才引进落户必须要在天津工作吗?答:按规定,须在津工作,且在津依法缴纳社会保险。

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十、天津人才引进落户对工作单位性质有要求吗?答:申请人被在津的机关、团体、事业单位、企业、民办非企业单位以及个体经济组织等用人单位招用(或者在津投资办企业)的,均可以申请人才引进。

十一、人才引进落户天津后,家属如何落户?答:首要条件是夫妻一方必须在天津有合法固定住所,即有房产(70年大产权)。配偶及子女、父母可通过随迁和投靠两种方式落户天津。

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十二、配偶及子女如何随迁落户?答:1、具有研究生及以上学历,有自己名下住房的人员,准予在津落户,配偶及其18周岁以下子女可以随迁;2、统招本科学历,年龄在35周岁以下的人员,准予在津落户;有自己名下住房的人员,子女可以随迁。在津落户满三年的,准予配偶投靠落户(积分落户为十年)。

十三、父母落户如何投靠落户?答:父母投靠落户须满足以下条件:父亲年满60周岁,母亲年满55周岁,在津居住,被投靠人本人户口均在津且来津落户满十年以上,父母双方均应达到政策规定条件后一并上报;

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